小陈看了我三秒。
“愿意。”
我回到家，喂完，孩子睡了。
我打开自己的个人邮箱。
产假前，我把所有鸿远的往来邮件转发到了个人邮箱。
不是因为我预料到今天。
是因为我做了八个月的，这些东西对我来说就像记本。
我打开第一封邮件。
期：去年7月6号。
主题：鸿远集团智慧物流平台·立项申请。
发件人：苏晚。
收件人：陈副总、鸿远集团张总。
这封邮件比林雅琴的入职时间早了整整八个月。
我又打开产假前最后一封邮件。
期：今年3月12号，凌晨2:07。
主题：鸿远二期拓展计划（终稿）。
发件人：苏晚。
收件人：鸿远集团张总。
抄送：无。
三天后，我休了产假。
我把所有邮件按时间排序，一封一封截图。
然后打开那份PPT的投屏照片，找到文件属性栏。
小陈拍得很仔细。
文件属性里有一行：
创建者：苏晚。
最后修改者：林雅琴。
修改期：5月20号。
我产假第35天。
她改了我的署名，用了我的方案，汇报了我的成果。
我把所有截图打包，发给程薇。
程薇十分钟后回了消息：
“证据链基本成型。但我需要你再帮我确认一件事——你的企业邮箱，现在还能登录吗？”
我试了一下。
密码错误。
再试一次。
账号已被管理员锁定。
我心里咯噔一下。
我立刻打开个人邮箱，搜索所有转发过来的鸿远邮件。
都在。
一封没少。
但我企业邮箱里的原始邮件，已经查不到了。
有人用管理员权限进了我的邮箱。
3.
程薇说：“你确定产假前转发的邮件都在？”
“都在。我个人邮箱里有全部转发记录，时间戳完整。”
“好。那企业邮箱被锁的事，先别声张。你现在需要做一件事——查一下你的企业邮箱登录记录。”
“我已经登不进去了。”
“你不需要登录。你登录企业微信管理后台，用你的工号查作志。你还没被注销工号对吧？”
我试了。
工号还在。
我翻到企业邮箱作志。
4月18号，上午10:14。
作人：系统管理员。
作内容：批量删除邮件（筛选条件：包含“鸿远”关键词）。
删除数量：47封。
我盯着那个数字。
47封。
从立项到签约，所有往来邮件。
全部删除。
作人是系统管理员。
公司只有两个人有企业邮箱管理员权限——IT主管赵磊，和HR总监周蕊。
我截图。
又往下翻。
4月18号，上午10:31。
作人：系统管理员。
作内容：修改用户“苏晚”邮箱密码。
4月18号，上午10:33。
作人：系统管理员。
作内容：锁定用户“苏晚”企业邮箱。
十七分钟之内。
删邮件，改密码，锁账号。
我产假第16天。
那天上午十点，我在月子中心给孩子换尿布。
程薇说：“截图发我。这个作记录本身就是证据——说明对方在故意销毁你的工作痕迹。”